
Wyjazd za granicę do pracy to często duża ilość spraw do załatwienia oraz niezbędnych formalności. Sprawdź, jak odpowiednio się przygotować oraz o czym pamiętać, podejmując się zatrudnienia za granicą. O wszystkich wskazówkach dowiesz się z poniższego artykułu.
Sprawdź i zorientuj się
Gdy zdecydowałeś się już na wyjazd do pracy za granicę, to z pewnością warto, abyś dowiedział się, jakie zarobki oraz standardy obowiązują w danym kraju i branży. W różnych państwach panują inne zasady, co do wynagrodzenia, ubezpieczenia, czy ilości przepracowanych godzin w tygodniu. Dlatego warto dowiedzieć się, co do płacy minimalnej, jeśli tylko taka istnieje w danym kraju. W dodatku należy się zastanowić, na jaką pracę chcesz się zdecydować. Możesz oczywiście szukać zatrudnienia w swojej dziedzinie lub spróbować czegoś całkiem nowego. Popularne są również oferty pracy sezonowej. Jakie kierunki wyjazdu obrać? Choćby kraje Skandynawskie cieszą się dużym uznaniem, a także znane dobrze Niemcy, Holandia, Belgia i Wielka Brytania. W Anglii mamy możliwość znalezienie pracy oraz jest duża szansa, że uda nam się spotkać wielu rodaków, dlatego nie powinien być problem z komunikacją z innymi. Proponujemy zatem oferty pracy Anglia pracujwunii.pl, gdzie zyskasz rzetelne informacje i z pewnością uda Ci się znaleźć ciekawe ogłoszenia. To właśnie Internet umożliwia znaleźć zatrudnienie praktycznie wszędzie, dlatego jest popularną formą.
Następnie bezpośrednio ustal z pracodawcą warunki Twojego zatrudnienia oraz to, czy pomoże Ci znaleźć transport oraz zakwaterowanie. Pamiętaj, aby nie jechać w ciemno za granicę.
Spakuj się i zabierz dokumenty
Wyjeżdżając za granicę musisz odpowiednio się spakować. Dowiedz się, czy w mieszkaniu lub w pokoju, które wynajmiesz, będą jakieś akcesoria. Pozwoli Ci to zaoszczędzić miejsca i nie będziesz zmuszony pakować dużej ilości rzeczy. Oprócz tego pamiętaj o wszelkiej elektronice (telefon i ładowarka), ubraniach i obuwiu, kosmetyków oraz o pieniądzach (gotówka i karta płatnicza). Ubranie i sprzęt roboczy także będą istotne, jeśli nie zapewni Ci tego na miejscu pracodawca. Zabierz ze sobą dokumenty oraz korespondencję, którą wymieniałeś z pracodawcą. Weź również kilka przygotowanych CV, list motywacyjny, czy referencje w razie, gdybyś z czasem chciał znaleźć inną pracę. Nie zapomnij o dowodzie osobistym, paszporcie, czy karcie EKUZ. Prawo jazdy w niektórych przypadkach również będzie potrzebne.